Szkolenie w szpitalu Pirogowa jak reagować na zagrożenia i agresję wobec medyków

W ostatnich miesiącach rośnie liczba incydentów agresji wobec personelu medycznego. W odpowiedzi na to wyzwanie, łódzka policja zorganizowała wyjątkowe szkolenie dla pracowników Wojewódzkiego Specjalistycznego Szpitala imienia M. Pirogowa, które ma wzmocnić ich bezpieczeństwo i przygotować na trudne sytuacje.

• Łódź stawia na bezpieczeństwo w szpitalu imienia Pirogowa
• Praktyczne wskazówki od łódzkich policjantów dla personelu medycznego

Łódź stawia na bezpieczeństwo w szpitalu imienia Pirogowa

23 czerwca 2025 roku w murach jednego z najważniejszych ośrodków medycznych w Łodzi – Wojewódzkiego Specjalistycznego Szpitala imienia M. Pirogowa – odbyło się spotkanie, które przyciągnęło uwagę całej lokalnej społeczności. Policjanci z Wydziału Prewencji oraz Wydziału Kadr i Szkolenia Komendy Miejskiej Policji w Łodzi przeprowadzili tam specjalistyczne szkolenie dla lekarzy, pielęgniarek, pracowników ochrony i administracji. Tematem przewodnim była reakcja na sytuacje zagrożenia oraz metody obrony przed agresją, która niestety coraz częściej dotyka personel medyczny w całym kraju.

Szkolenie było odpowiedzią na rosnącą falę zarówno werbalnych, jak i fizycznych ataków na pracowników służby zdrowia. Organizatorzy podkreślali, że celem jest nie tylko zwiększenie świadomości prawnej dotyczącej ochrony funkcjonariuszy publicznych, do których zaliczają się również medycy, ale także praktyczne przygotowanie do radzenia sobie z realnym zagrożeniem.

Praktyczne wskazówki od łódzkich policjantów dla personelu medycznego

Podczas spotkania funkcjonariusze szczegółowo omówili typowe sytuacje kryzysowe, z którymi mogą zetknąć się pracownicy szpitala. Policjantki z Wydziału Prewencji zwracały uwagę na prawa przysługujące ofiarom przestępstw i wykroczeń oraz na obowiązki służb mundurowych wobec poszkodowanych medyków. Z kolei przedstawiciele Wydziału Kadr i Szkolenia przekazywali wiedzę dotyczącą właściwych zachowań w chwili zagrożenia, sposobów obrony oraz adaptacji przestrzeni pracy tak, aby minimalizować ryzyko niebezpiecznych zdarzeń.

Spotkanie zakończyła sesja pytań i odpowiedzi, podczas której uczestnicy mogli podzielić się swoimi doświadczeniami i rozwiać wszelkie wątpliwości związane z tematem bezpieczeństwa. Jak zaznaczył młodszy aspirant Maksymilian Jasiak:

„Tematyka ta wymaga dalszej pracy i już planujemy kolejne spotkania, które będą obejmowały również praktyczne ćwiczenia.”

Inicjatywa ta pokazuje, że Łódź nie pozostaje obojętna wobec problemu przemocy wobec personelu medycznego i konsekwentnie działa na rzecz poprawy warunków pracy tych, którzy każdego dnia dbają o zdrowie mieszkańców miasta.

Opierając się na: Urząd Miasta Łodzi