Ponad 15 mln zł rocznie na wyższe dodatki dla nauczycieli w Łodzi

Od początku roku szkolnego nauczyciele w Łodzi mogą liczyć na wyższe dodatki do wynagrodzeń. Zmiany obejmą wychowawców, mentorów, opiekunów stażu i pracowników poradni psychologiczno-pedagogicznych. Pojawi się też nowe świadczenie dla wychowawców w bursach. Łączny koszt podwyżek przekroczy 15 mln zł rocznie.

• Wyższe dodatki dla wychowawców, mentorów i opiekunów stażu
• Nagroda Prezydenta Miasta może wynieść nawet 4000 zł

Wyższe dodatki dla wychowawców, mentorów i opiekunów stażu

Nowe stawki obowiązują od 1 września, czyli od początku obecnego roku szkolnego. Największa grupa zmian dotyczy nauczycieli pełniących dodatkowe funkcje w szkołach i przedszkolach.

Zgodnie z informacjami przekazanymi przez miasto:

• dodatek dla wychowawców klas oraz nauczycieli opiekujących się oddziałami przedszkolnymi wzrósł z 350 do 500 zł brutto,
• dodatek dla nauczycieli mentorów, opiekunów nauczycieli początkujących oraz opiekunów stażu zwiększył się ze 100 do 200 zł brutto,
• nauczyciele poradni psychologiczno-pedagogicznych otrzymają za pracę w trudnych warunkach 6,50 zł brutto za godzinę zamiast wcześniejszych 2,50 zł,
• wychowawcy grup w bursach zyskali nowy dodatek w wysokości 500 zł brutto.

W przypadku wychowawców klas i opiekunów oddziałów przedszkolnych oznacza to 150 zł brutto więcej miesięcznie. Stawka dla mentorów i opiekunów stażu została podwojona, a dodatek za pracę w trudnych warunkach w poradniach wzrósł o 4 zł za godzinę.

Więcej lokalnych informacji z Łodzi jest na informacjelodzkie.pl. Sprawdź też, co dzieje się w najbliższych dniach – wydarzenia i imprezy zbieramy na informacjelodzkie.pl/wydarzenie.

Nagroda Prezydenta Miasta może wynieść nawet 4000 zł

Zmieniła się także wysokość nagrody III stopnia Prezydenta Miasta. Do tej pory była to stała kwota 1000 zł brutto. Po zmianach nagroda może wynosić od 1000 do 4000 zł brutto.

Podwyższone dodatki i zmienione zasady nagrody są częścią szerszych działań dotyczących łódzkiej edukacji. Miasto wskazuje, że obok inwestycji w infrastrukturę szkolną chce poprawiać warunki pracy nauczycieli oraz wspierać jakość kształcenia i wychowania dzieci. Łącznie na wyższe dodatki przeznaczy ponad 15 mln zł rocznie.

na podstawie: Urząd Miasta Łodzi.