Wystartowała 19. edycja Kampanii Społecznej Lodołamacze 2024

• Walka z barierami dla osób z niepełnosprawnościami
• Rola Pracodawców Wrażliwych Społecznie
• Kategorie i terminy zgłoszeń w tegorocznej edycji
• Inspiracja dla przyszłych pokoleń

Walka z barierami dla osób z niepełnosprawnościami

Rozpoczęła się dziewiętnasta edycja Kampanii Społecznej Lodołamacze 2024, która ma na celu promowanie zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami oraz przełamywanie stereotypów związanych z ich aktywizacją zawodową. Fundacja Aktywizacji Zawodowej Osób Niepełnosprawnych FAZON, założona przez Polską Organizację Pracodawców Osób Niepełnosprawnych, od niemal dwóch dekad przyznaje prestiżowe statuetki dla Pracodawców Wrażliwych Społecznie. Celem kampanii jest nie tylko eliminacja barier, ale także inspirowanie przedsiębiorców do tworzenia nowych miejsc pracy dla osób z niepełnosprawnościami.

Rola Pracodawców Wrażliwych Społecznie

Kampania Lodołamacze to nie tylko konkurs, ale również platforma do dyskusji na temat znaczenia zatrudniania osób z niepełnosprawnościami. Dzięki zgłoszeniom od firm oraz instytucji, które angażują się w tę tematykę, kampania zdobywa coraz większą popularność w mediach. Relacje z poprzednich edycji konkursu ukazywały się w czołowych gazetach oraz programach telewizyjnych, co przyczyniło się do wzrostu świadomości społecznej na temat wyzwań, z jakimi borykają się osoby z niepełnosprawnościami.

Kategorie i terminy zgłoszeń w tegorocznej edycji

W tegorocznej edycji konkursu, która trwa od 8 maja do 15 sierpnia, uczestnicy mogą zgłaszać swoje kandydatury w ośmiu kategoriach, takich jak Zatrudnienie Chronione, Rehabilitacja Społeczno-Zawodowa czy Otwarty Rynek Pracy. Warto zaznaczyć, że konkurs składa się z dwóch etapów: regionalnego oraz centralnego, w którym finaliści będą rywalizować o laur Lodołamaczy 2024. Statuetki zostaną wręczone podczas uroczystej gali, która odbędzie się 17 października 2024 roku w Zamku Królewskim w Warszawie.

Inspiracja dla przyszłych pokoleń

Kampania Lodołamacze ma również na celu inspirowanie przyszłych pokoleń przedsiębiorców do podejmowania działań na rzecz osób z niepełnosprawnościami. Włączenie osób z niepełnosprawnościami do życia społecznego i zawodowego to wyzwanie, które wymaga zaangażowania i odwagi. "Pracodawca Wrażliwy Społecznie" to nie tylko tytuł, ale także filozofia, która powinna przyświecać każdemu, kto pragnie budować społeczeństwo otwarte i tolerancyjne.

Wszystkie zainteresowane osoby i instytucje zachęcamy do zapoznania się z regulaminem konkursu oraz do zgłaszania swoich kandydatur. Dzięki takim inicjatywom możemy wspólnie tworzyć lepsze jutro dla osób z niepełnosprawnościami.